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www.liujo.com/it/uomo
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Store Manager Liu jo Uomo - Vicolungo The Style Outlets

Paese : Italia Italia

Regione : Piemonte

Provincia : Provincia di Novara

Città : VICOLUNGO

Categoria : Vendita al dettaglio

Tipo di contratto : Tempo Indeterminato

Tipo di lavoro : Full time

Esperienze : Esperienza tra 2 e 5 anni

Presentazione dell'azienda

Liu Jo Uomo è il brand di Liu Jo dedicato all’abbigliamento uomo. Liu Jo nasce nel 1995 a Carpi, da una brillante iniziativa di Marco Marchi. Oggi, l’azienda è presente in 44 paesi in Europa, Asia e Africa, contando su una rete distributiva composta da 220 negozi mono-brand e 4.500 negozi multi-brand. Dal 2012, il marchio Liu Jo Uomo è stato concesso in licenza a Co.Ca.Ma s.r.l., azienda partenopea con oltre 25 anni di esperienza nel settore moda, che ha avviato un ambizioso progetto di espansione retail monomarca sia con formula full price che outlet. Le collezioni, pensate per un pubblico attento alle tendenze della moda, si compongono di Total Look adatti ad ogni occasione. Una scrupolosa selezione dei tessuti ed una meticolosa cura dei processi di lavorazione, sono le principali caratteristiche del brand Liu Jo Uomo

Descrizione del posto (Mansioni)

Per il nostro punto vendita Liu Jo Uomo sito all'interno dell'Outlet di Vicolungo siamo alla ricerca di uno Store Manager.

La risorsa si occuperà della gestione del Punto Vendita in base agli obiettivi assegnati in linea con le politiche aziendali.
 
Di seguito principali mansioni e responsabilità:


- Coordinare e supervisionare il lavoro del team;
- Promuovere ed incentivare la vendita assistita
- Organizzare gli spazi commerciali seguendo le indicazioni del dipartimento commerciale e visual
 -Garantire la corretta tenuta dello store
- Sviluppare e costruire relazioni di fiducia con la clientela offrendo supporto e consulenza all’acquisto;
- Gestire e formare le risorse presenti in store
- Monitorare costantemente i KPI'S per il raggiungere degli obiettivi quantitativi e qualitativi assegnati


 

Profilo

  • Elevata capacità manageriale ed eccellenti doti di leadership;
  •  Propensione al lavoro in team;
  •  Gestione delle Risorse Umane;
  •  Orientamento al risultato;
  •  Passione per la moda, positività e standing in linea con il brand
 
Il candidato è in possesso inoltre dei seguenti requisiti: 
 
  • Esperienza  in ruoli analoghi nel settore Retail abbigliamento;
  • Provenienza dal settore Menswear classico formale;
  • Conoscenza del mercato di riferimento
  • Buona conoscenza della lingua inglese.
 
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