Marketing Manager Fiorella Rubino

Paese :
Italia
Regione :
Piemonte
Provincia :
Provincia di Cuneo
Città :
ALBA
Categoria :
Marketing
Tipo di contratto :
Contratto a durata Indeterminata
Tipo di lavoro :
A tempo pieno
Esperienze :
Esperienza di più di 10 anni
Lingua :
Inglese(Buono)

Descrizione dell'azienda

Miroglio Fashion è una Società internazionale che crea, produce e distribuisce le collezioni di 8 marchi nel settore della moda femminile. Con un team creativo e progettuale dedicato ad ogni brand (tra cui Motivi, Oltre, Elena Mirò, Caractère, Fiorella Rubino, Diana Gallesi). Miroglio interpreta le nuove tendenze della moda in sintonia con le culture dei paesi in cui opera, rispondendo alle esigenze di vari segmenti di mercato e di diverse tipologie di target.

Descrizione del posto

Il/la candidato/a – riportando direttamente al Direttore Marketing della Brand Direction Motivi, Oltre e Fiorella Rubino, avrà la responsabilità della definizione dei piani di marketing e del coordinamento delle attività operative a supporto della strategia di business del Brand Fiorella Rubino.

Le principali Attività e Responsabilità di Ruolo saranno le seguenti:

•Definizione e realizzazione dei piani di marketing in coerenza con la strategia di business, il calendario commerciale e le guidelines di brand;
•Definizione delle attività di promozione dell’immagine, campagne ATL e BTL, PR, materiali POP;
•Definizione e realizzazione di attività volte ad incrementare la Brand Awareness e al mantenimento di una Brand Identity chiara e coerente;
•Costante monitoraggio dei KPI’s legati alle attività svolte;
•Gestione dei contatti con le agenzie creative, gli istituti di ricerca, gli stylist e gli studi fotografici;
•Analisi competitors;
•Definizione della customer journey in stretta collaborazione con la Funzione Omnichannel.

Profilo

  • Laurea marketing/comunicazione/economia;
  • Esperienza di almeno 5 anni in Marketing di Brand e Strategico;
  • Ottime capacità di comunicazione, attitudine positiva, propositiva ed a pensare out of the box;
  • Ottima conoscenza della lingua inglese;
  • Orientamento al risultato ed al lavoro di team.

I candidati ideali sono professionisti dotati di spiccate capacità organizzative unite ad un forte orientamento al raggiungimento degli obiettivi uniti ad una buona leadership.