District Manager Brand Jack&Jones

Paese :
Italia
Regione :
Lazio
Provincia :
Provincia di Roma
Città :
ROMA
Categoria :
Rete Vendita
Tipo di contratto :
Contratto Temporaneo
Tipo di lavoro :
A tempo pieno
Esperienze :
Esperienza tra 2 e 5 anni
Lingua :
Inglese(Buono)

Descrizione dell'azienda

Karriere (Aut.Min. 0000131/2018) società di ricerca e selezione del personale.

Descrizione del posto

KARRIERE (Aut. Min. 0000131/2018) ricerca per JACK&JONES, denim brand di abbigliamento maschile,

DISTRICT MANAGER per l’area del Lazio.

La figura, riportando all’Area Manager, avrà la responsabilità di gestire quotidianamente le operazioni dei negozi finalizzate alla corretta implementazione del Retail Concept con particolare attenzione al fatturato e ai risultati.
Tale profilo deve assicurare il raggiungimento degli obiettivi economici e qualitativi e garantire al cliente una soddisfacente “Shopping Experience”.
Ha inoltre la responsabilità di formare, affiancare, motivare il proprio staff nel raggiungimento dei risultati e dei livelli di servizio previsti ed è infine orientato alla crescita e allo sviluppo delle proprie risorse.

Profilo

Aree di Responsabilità.
  • Raggiungimento e mantenimento degli obiettivi di vendita;
  • Incremento del venduto ai clienti miglioramento le perfomance dello store;
  • Redazione degli inventari mensili;
  • Analisi e valutazione dei dati di vendita e di composizione dello stock con l’Area Manager;
  • Feedback periodici;
  • Creazione di una relazione stabile ed efficace con i clienti;
  • Puntuale evasione di tutte le pratiche amministrative e contabili di competenza;
  • Efficace gestione quotidiana dello staff.
Competenze.
  • Conoscenza del settore Retail;
  • Conoscenza delle principali strategie di vendita assistita;
  • Conoscenza delle logiche di inventory e stock count;
  • Utilizzo degli strumenti informatici aziendali
  • Capacità di Analisi con riferimento ai dati di vendita e a quelli di composizione dello stock;
  • Ottima conoscenza della lingua inglese.
 
Skills:
  • Team Building;
  • Team Working;
  • Problem Solving;
  • Dinamismo, flessibilità e proattività;
  • Orientamento al risultato.
 
Attitudini:
  • Spiccate doti commerciali e relazionali;
  • Passion for fashion
 
Area di riferimento: Roma – Lazio.
La candidatura dovrà prevedere esplicita autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento UE 2016/679 ( GDPR).
La ricerca è rivolta ad entrambi i sessi (L. 903/77 e L. 125/91) e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità (D.lgs. 215/03 e D.lgs. 216/03).