Capo Area Lombardia

Paese :
Italia
Regione :
Lombardia
Città :
MILANO
Categoria :
Rete Vendita
Tipo di contratto :
Contratto a durata Indeterminata
Tipo di lavoro :
A tempo pieno
La tua esperienza :
Esperienza tra 2 e 5 anni

Descrizione dell'azienda

Randstad Holding nv è una multinazionale olandese con sede ad Amsterdam, che dal 1960 si occupa di ricerca, selezione, formazione di Risorse Umane e somministrazione di manodopera a tempo determinato e indeterminato. Quotata in borsa sulla piazza di Amsterdam (NYSE Euronext Amsterdam exchange), con l'acquisizione di Vedior nel 2008, Randstad Holding è diventata la seconda società di servizi HR al mondo. Presente in 53 paesi, con 34.000 dipendenti fissi e 5.400 filiali, è fra i leader di mercato in Australia, Belgio, Canada, Francia, Germania, India, Lussemburgo, Olanda, Spagna, Svizzera, Polonia, Portogallo e sud est degli Stati Uniti. Attiva in Italia dal 1999, Randstad Italia, conta, ad oggi, oltre 200 filiali su tutto il territorio nazionale ed è in grado di fornire ai suoi clienti un pacchetto completo di servizi che, oltre alla somministrazione, prevedono reclutamento e selezione, formazione.
Randstad Retail è specializzata nella ricerca e selezione di specialisti in ambito vendita al dettaglio. I consulenti presenti nelle nostre filiali agiscono come partner affidabili per store, megastore, boutique e showroom, o qualsiasi altro spazio commerciale, dimostrandosi competenti e veloci ad individuare e proporre le soluzioni/risorse migliori per qualsiasi realtà di vendita.

Descrizione del posto

Randstad Italia DIVISIONE FASHION & LUXURY, uffici di Milano Via Vittor Pisani 26, ricerca per Azienda cliente attiva nel settore igiene e bellezza:

- un/una CAPO AREA Lombardia


La nuova risorsa, rispondendo ad un Coordinatore, assicurerà gli obiettivi per la propria area di competenza gestendo la rete di Punti Vendita attraverso lo sviluppo e la formazione del personale, e l’analisi del contesto specifico interno ed esterno. Sarà responsabile del raggiungimento del budget economico, dell’ottimizzazione dei costi, della gestione e motivazione del personale, trasferendo strategie e linee guida aziendali.
Sarà a supporto di eventuali problematiche interfacciandosi con le specifiche funzioni aziendali.
Controllerà e supervisionerà la corretta gestione amministrativa, le procedure contabili, gli ordini e le giacenze di magazzino, nonchè la sicurezza sul lavoro.

Profilo

Il candidato ideale ha le seguenti caratteristiche:
- laurea triennale o specialistica (preferibile in ambito economico);
- almeno 3 anni di esperienza maturata nel ruolo di responsabile di punto vendita, valutiamo anche chi ha già maturato esperienza come district manager/area manager;
- disponibilità a muoversi giornalmente sul territorio;
- determinazione, leadership, flessibilità ed organizzazione.